水稻是人类生存发展的主要食物之一，杂交水稻是中国人的伟大创造，造福人类。金山都种业，以杂交水稻种子为事业，不断地探索研发好种、抗病、好吃的杂交水稻新品种，致力于源源不断地生产、供应适宜农民兄弟需要、合格的杂交水稻种子。

       我们的愿景是“播下一颗种子，收获一座金山”。

       人才是企业发展之本、竞争之本。公司视人才为企业第一资源，把依靠人才作为企业发展的根本前提，把尊重人才作为企业发展的根本准则，把推进企业和员工共同发展作为人才战略的根本任务。致力于为各类人才提供充分施展才华的舞台，做到人尽其才，才尽其用。同时，通过各种有效途径，不断提高企业人力资源管理水平和人才的综合素养，促进企业与员工的互相发展，让员工分享企业发展成果，实现共同发展，共享成功。

一、人尽其才，才尽其用 

       公司秉承员工第一理念，坚持用企业发展战略前景凝聚人，用现代企业管理机制激励人。通过建立科学有效的人才机制，营造积极良好的人才成长环境，致力于为每一位员工提供一个充分施展才华的舞台，并通过不断创造个人的发展机会，让各类人才都拥有获取成功、实现自我价值的机遇和平台。坚持尊重人才、尊重创造的理念，不唯学历重能力，不唯文凭重水平，看愿力，看能力，看业绩，看潜力。通过建立公平的竞争机制和良好的企业环境，充分调动每一位员工的积极性、主动性和创造性，让员工爱其职而尽其能，做到人适其事，事适其人，人尽其才，才尽其用。

二、共同发展，共享成功 

       没有员工的努力，就没有企业的成功，没有企业的成功，也不会有员工的成功。让员工和企业共同成长，共同发展，是公司人才发展观。公司鼓励员工将自身发展与公司战略目标相结合，为员工提供多种成长途径和发展模式，作为员工发展、提升、实现自身价值的平台。公司努力为每一位员工创造良好的成长条件，给每一位立志成才的员工提供广阔的发展空间，使员工都能发挥出最大的潜能，实现员工与企业的共同发展。

       坚持机会均等、关爱人才的理念。尊重员工的个性和追求，鼓励员工提升自身愿力和能力。坚持发展靠员工，发展为员工，发展成果与员工共享，注重企业与员工双方的利益兼顾，倡导员工团结合作，在工作中共同创造和分享价值，实现企业与员工共同发展，共享成功的双赢局面。

       以人为本---公司员工是支撑企业的基本力量，实施人才战略，致力建设一支充满激情、懂业务、懂技术，会经营、能吃苦的高素质的综合性人才队伍。鼓励员工自学成才，自强自信。强化对员工培训教育，运用各种工资分配激励机制，让员工在公司获得安全感，归属感，成就感和经济保障，充分调动和体现员工自我人生价值。

       诚信做事---诚信应成为公司和全体员工精神品质的基本特征。诚信是公司员工的为人之本，做事之则，处事之道，以诚信精神经营企业，做好公司每一份工作和每一件事。树立诚信为本，诚信为荣的企业形象和员工形象。